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2013年10月28日区人力社保局

日期:2013-10-29    来源:区人力社保局

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  上线时间:2013年10月28日

  上线领导:区人力社保局副局长、区社会保险事业管理中心主任 贾秋凤

  【主持人】:欢迎收听怀柔广播电台《行风热线》节目,今天做客演播室的是:区人力社保局副局长、区社会保险事业管理中心主任贾秋凤。

  【贾局长】: 主持人好!各位听众朋友好!很高兴能够通过《行风热线》这样一个节目平台,与大家进行交流。感谢大家对社会保险工作的关心和关注,下面我将就这一工作的开展情况与大家共同沟通。

  【主持人】:目前怀柔正以建设“文化科技高端产业新区”为定位大步前进,可以说近年来经济得以高速发展、基础设施建设逐步完善,那么经济发展了、硬件水平提高了,老百姓最为关心的社会保险情况如何呢?下面请您为我们介绍一下怀柔区社会保险工作的整体情况?

  【贾局长】:怀柔区社会保险的制度建设始终与北京市保持同步,社保基金市级统筹。区委、区政府高度重视社会保险工作,怀柔区《“十二五”规划纲要》和《政府工作报告》对健全城乡社会保障体系,扩大城乡社会保障覆盖面做出了明确部署,并把社会保险工作、城乡居民养老保险工作、城乡无保障老年居民养老工作纳入区政府好事实事。

  一直以来,我们人力资源和社会保障局以服务群众需求为导向,不断提升经办能力,加大政策宣传力度,加强基金的监督,强化社会保险的精细化、专业化、规范化管理,提升服务效率,有效的维护了参保人员的利益和基金的安全。

  通过努力,我区社会保险工作已经进入由制度全覆盖向人群全覆盖的新阶段。呈现出“两增、一提高”。一是参保人数不断增多。各类社会保险参保人数达到91.8万人次,五险参保人数达到了79.53万人次,以年均10%以上的速度增长;城乡居民养老保险参保人数累计已达到9.6万人。二是基金规模不断增大。每年的收支总规模平稳递增,预计今年各项社会保险基金的收支规模将突破 亿元,收缴率一直保持在98%以上。三是待遇水平不断提高。(以下关于待遇水平提高的语音用表格表示)

  2010年至2013年各项待遇调整情况表

  基础

  养老金/月 老年保障待遇/月 最低职工退休金/月 最低失业保险金/月 农民工一次性生活补助费/年

  2010年 280元 200元 1000元 632元 468元

  2011年 310元/330元 230元/250元 1100元 752元/782元 588元/618元

  2012年 357.5元 277.5元 1210元 842元 678元

  2013年 390元 310元 1330元 892元 728元

  近三年各项待遇水平明显增长,年均调增10%,2013年,全区41947人享受到待遇调增的政策。

  可以说怀柔区社会保险基金的承载能力、抗风险能力以及保障能力在不断增强,能够使越来越多的群众享受社会发展的成果。

  【主持人】:最近网上曝出有些地区出现了骗取“养老金”的现象,我想请您谈谈,我区在打击骗保、维护基金安全方面,采取了哪些具体措施?

  【贾局长】:随着社会转型阶段的思想多元化、利益多样化,社会主义核心价值观受到冲击,一些企业和个人打起了社保基金的主意,钻空子、挖墙脚,骗取社保基金的现象时有发生,社保基金的安全面临着严峻挑战。“骗保”的形式比较多,手段也越来越隐蔽,比如:制造假档案,冒领养老金。“骗保”行为严重损害了参保人的利益,危害到基金的安全。我们严厉打击各种骗保行为,建立区级、局级、责任科室“三级”防控体系。

  比如我们创新防范机制。针对冒领“养老金”等现象,在全市率先建立了“部门联动、政企联手”的动态认证机制。主要包括四个方面:一是信息沟通机制,区人保局与区公安分局、区民政局等部门,各社保所与领取待遇人员,各参保单位与本单位领取待遇人员,三个层面上都建立了待遇领取资格认证信息的定期沟通机制,及时掌握待遇领取人员情况。二是领取待遇人员信息比对机制,把每月从民政、公安机关和疾控中心获取的信息与我们社保信息系统进行数据比对,对待遇领取人员进行资格审查。截至9月,我区累计审查疑似数据480条。三是领取待遇人员信息动态认证机制,经过比对后,对筛选出的疑似数据,我们会暂停支付相关的社会保险待遇。与待遇领取人员的单位、社保所核实后,对不符合领取待遇资格的,终止相关社会保险待遇;对符合领取待遇条件的人员,我们恢复相关社会保险待遇,并补发停发期间的待遇。四是追收多支待遇机制,对依法不再具有领取待遇资格的人员,确认存在多支待遇情况的,按照规定追回多支待遇。在特别情况下,我们还需监察、公安等部门的配合。

  动态认证机制有效堵塞了多领、冒领、重复领取社保待遇的漏洞,维护了参保人的权益。我区的动态认证机制还得到了市人力社保局的高度认可,经过完善后现在已经在全市进行推广。

  【主持人】:好,谢谢贾局,那现在有的网友问,自己是本市农村户口,没有工作单位,想自己上保险,请问可以吗?

  【贾局长】:可以。根据《关于扩大灵活就业的本市农村劳动力参加职工社会保险范围的通知》(京人社养发〔2013〕118号)文件精神,2013年6月1日起,灵活就业的本市农村劳动力(男不满60周岁、女不满50周岁)可在户籍所在地或居住地的街道、乡镇社保所申请办理参保手续,按照本市城镇灵活就业人员的缴费标准缴纳保险费,可参加养老保险、医疗保险和失业保险。

  【主持人】:这里还有一个网友的提问,他说我是单位的会计,这个月去银行拿五险对账单的时候,银行工作人员告诉我需要办理缴费途径的变更手续,有这个政策吗?请问需要带什么,怎么办?

  【贾局长】:我市原来的社保缴费采用同城特约委托收款方式。社保经办机构于每月5日前将社保费托收单交给承办银行,银行之间再通过纸质单据交换,才能完成收取社保费的全部流程。如款项没有托收到位,社保经办机构还需通知参保单位,尽快到社保经办机构柜台进行支票或刷卡缴费,这样一个流程往往需要15到20天。市社保中心与12家银行签订服务协议,升级信息系统,于9月起实现银行缴费。缴费网点由原来的17家社保经办机构,扩大到12家银行的千余个对公业务网点。选择批量扣款方式缴费的,其银行扣款周期将由原来的20天缩至2天。在每月5日至20日内,如果多次扣款不成功,参保单位还可以及时通过开户银行的柜面或网银进行缴费。确定银行缴费后,参保单位可选择批量扣款、柜面缴费或网银缴费三种方式。

  要办理这项业务,单位登陆数字证书后做单位信息变更,变更项目是“缴费途径”变更后为“银行缴费”,上报并打印一份《单位信息变更登记表》,并填好《北京市社会保险费银行缴费协议》一式两份,还需携带单位开户行许可证或开立银行结算账户申请书复印件一份以及单位公章。每月5至25日到社保中心柜台办理即可。

  如果不是数字证书用户,须携带公章、开户许可证复印件或开立银行结算账户申请书复印件一份到社保中心柜台填表办理。

  【主持人】:众所周知,现在持卡就医实时结算已经成为普遍的就医方式,小小的社保卡成了许多就医人员的“救命卡”,请问贾局长,如果保障卡丢了,这怎么办?

  【贾局长】:社会保障卡丢失应先进行预挂失。预挂失有三种方式:一是可以拨打24小时热线电话“96102”进行电话预挂失;二是可持本人身份证到社会保障卡服务网点(设在街道社保所)进行书面预挂失;三是可在社会保障卡自助服务终端机上进行自助预挂失。预挂失的有效时间为10天,超过有效时限自动解除挂失。同时,如果在预挂失有效期内找回社会保障卡,急需看病就医的,可持本人身份证到社会保障卡服务网点办理撤销预挂失手续。如果正式办理了挂失,原社会保障卡就已作废,不能再办理撤销手续。

  当您确认遗失的社会保障卡无法找回后,需持本人身份证及复印件到社会保障卡服务网点办理补卡手续。15个工作日后,申请补卡人持本人身份证和《领卡证明》到申办地社会保障卡服务网点领取新的社会保障卡。

  【主持人】:如果社保卡丢了,本人又行动不便,可以代为办理吗?请问需要些什么手续?

  【贾局长】:如果确有这样的情况,可以代为办理补卡手续,需要带上本人的身份证原件、复印件和代办人的原件、复印件和制卡工本费20元钱,到本市范围内就近的社保卡服务网点(社保经办前台,各街道、乡镇社保所均可办理),办理补卡手续15个工作日以后到卡服务网点取卡。

  【主持人】:现在常听一些患者说,去医院开药,每次都想多开点,可是医生总说“急三慢七”,咱医保门诊开药量是多少呀?

  【贾局长】:门诊开药量急性病不得超过三日量,慢性病不超过七日量,行动不便的可开两周量;患高血压、糖尿病、冠心病、慢性肝炎、肝硬化、结核病、精神病、癌症、脑血管病、前列腺肥大疾病,且病情稳定需长期服用同一类药物的,可放宽到不超过一个月量。

  【主持人】:好的谢谢,有群众打来电话说,说听说最近社区目录调整了,他常年吃高血压的药,可以在社区买吗?给报销吗?

  【贾局长】:为进一步完善北京市基本医疗保险药品报销范围管理,保障参保人员基本医疗用药,市人力社保局下发了《关于印发<北京市基本医疗保险社区卫生用药报销范围>的通知》(京人社医发[2013]222号),2013年10月1日起执行。从调整情况上来看,这不仅是一个简单的扩种,还调整了一些甲类、乙类报销限制,取消一些限二级用药的用药限制,修改限医院级别使用药物的一些规定。例如氨氯地平、二甲双胍以及阿托伐他汀等药品都纳入此次调整。调整后,我们的社区用药目录达到了1435种,其中增加了224种,同时有8种药取消了医院级别限制(过去限二级或者一级以上使用的取消了医院级别限制)。涉及到我区的社区卫生服务站共计23家。具体用药可咨询社区卫生服务机构。

  【主持人】:您介绍的很详细,这里有一个网友问到,我单位有一外地户口职工,想往前补缴,连续缴纳五年社保,但是当时他不在我单位上班,我能为他补缴保险吗?如果能,有没有滞纳金?

  【贾局长】:根据京人社保发[2011]139号文件规定:因为用人单位原因造成职工应缴未缴的基本养老保险费,用人单位可以申请补缴。您说的情况由于该人员当时不在您单位上班,不符合补缴保险的条件,不能补缴。

  另外,关于滞纳金的规定,自2011年7月1日起,用人单位新发生欠缴的社会保险费,自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止,根据其欠缴金额按日加收万分之五的滞纳金。

  【主持人】:有网友问,现在如果发生了工伤,开始康复治疗了,工伤康复产生的的费用可以报销吗?

  【贾局长】:用人单位依照《工伤保险条例》为本单位职工缴纳工伤保险费的,工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

  【主持人】:有群众打热线问,我生了小孩,可以领生育津贴吗?生育津贴和产假工资有冲突吗?

  【贾局长】:参加本市生育保险的职工,因生育或计划生育享受产假的,产假期间可享受生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数计发。

  生育津贴即为产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。

  【主持人】:据了解,现在比如申请政策性住房,或者享受一些其他的国家政策,都需要提交五险证明,请问打印保险证明需要什么材料,怎么打?

  【贾局长】:10月1日起,按照北京市个人权益管理办法规定,全市统一社保缴费证明,套打制式表格,黑章与红章效力相同。

  目前有三种途径可以打印:

  一是单位为数字证书用户,登录北京市社会保险网上服务平台,登录成功后,参保单位在“个人权益记录”模块提交定制申请。自定制成功后的次日可下载打印自选的相关制式表格。

  二是到经办机构大厅使用社会保险自助终端机打印。(需携带《社保登记证》及所需单位职工基本信息)

  三是到社保经办机构前台打印。须参保单位携带:

  (1)《社保登记证》原件;

  (2)经办人的有效身份证件原件;

  (3)《北京市社会保险个人权益记录查询申请表》。登录北京市人力资源和社会保障网下载打印或前台填写。

  (4)查询单位部分职工缴费信息的,应附具体人员明细(电子版和盖单位公章的纸介),信息内容包括:序号、姓名、社会保障号码。

  【主持人】:现在医保存折是北京银行的存折,那请问退休后这个存折还有用吗?

  【贾局长】:区社保中心为参保人员办理的《北京银行》医保存折内储存的是个人账户,个人账户资金可以用于支付医疗费用中应由个人负担的部分,资金归参保个人所有。退休后,根据参保人的年龄,不满70周岁,每月会有79元计入个人账户;满70周岁,每月有107元计入个人账户。另外,如果发生手工报销,报销后的金额也会计入个人账户。

  【主持人】:通过以上的交流沟通,我们对我区社会保险情况有了清晰的认识,今天非常感谢贾局长做客我们的行风热线直播间,也感谢听众和网民朋友们的参与和关注,本期的访谈就到这里,再见。

   

责任编辑:刘伟