2021年以来，福建省龙岩市将新时代文明实践与群众性精神文明创建统筹推进、深度融合，组织文明单位与新时代文明实践阵地开展结对共建，以基层的创造力激发文明实践的生命力，统筹推进文明培育、文明实践、文明创建，推动基层宣传思想工作守正创新，提升文明实践新质效，推进城乡精神文明建设融合发展，提高全社会文明程度。
注重整合盘活，基层阵地因结对共建而“强”
新时代文明实践中心建设是一项系统工程，覆盖领域广、社会影响大、群众期盼高，需要方方面面一起用力。龙岩市组织了208个省级及以上文明单位与341个新时代文明实践所（站）开展结对共建，开创首个跨省、跨区域的“福建龙岩·北京海淀”文明实践中心结对共建先例，推深做实与广州市委宣传部（市委文明办）对口交流合作，通过资源倾斜、资金帮扶、人才下沉等方式，夯实文明实践基层阵地，建好百姓精神家园。
注重互联互通，志愿服务因结对共建而“热”
拓展新时代文明实践中心建设，需要用好志愿服务有效载体，畅通群众参与的渠道，更好地让群众行动起来、参与进来，使文明实践成为人民群众的自觉行动和日常习惯。
开展“懂”的宣讲。龙岩市积极用好新时代文明实践中心，最重要的是把思想政治工作的触角延伸到基层末梢，开展精准化的宣传教育，让广大群众更好地凝聚在党的周围。龙岩市广泛统筹党、政、工、团组织力量，组建“模范苏区讲习团”“‘章’口就来”等2869支专兼结合的理论宣讲队伍，依托覆盖龙岩市的2000多个文明实践阵地，线上线下开展“党的声音进万家”等群众性主题宣传教育活动2.6万余场次，建立“大榕树讲坛”“板凳课堂”“武平故事会”等集中宣讲点，把宣讲课堂搬到群众家门口，用乡音乡语将党的创新理论和政策送到基层群众心坎上。
注重常态长效，体制机制因结对共建而“畅”
新时代文明实践关键在“新”，落脚在“实”，无论是宣传新思想、引领新风尚，还是整合资源，加强体制机制保障必须实实在在。2018年全国开始探索建设新时代文明实践中心以来，龙岩市在体制机制建设上持续发力，在经费、队伍、机制等方面给予有力保障，确保文明实践有人抓、长流水、不断线。
责任清单压“实”。龙岩市先后制定印发《新时代文明实践结对共建方案》《新时代文明实践联动工作机制》，在责任联担、资源联享、部门联合、服务联送、队伍联建、品牌联创等六个方面下功夫，破除部门界限和条块分割，明确各县（市、区）、各级文明单位与实践所（站）的职责任务，以清单式管理强化责任、细化任务、量化考核，着力解决目标模糊、职责不清、落实不力等问题，形成高位推动、部门联动、成果共享的工作格局。
考核推动在“常”。龙岩建立了19个市直指导组成员单位与7个县（市、区）实践中心挂点调研制度，每季度开展结对共建工作调研指导，实行“一月一推进、一季一通报、年终总考评”的工作机制，将考核结果与绩效考评挂钩，压茬推进抓好落实。对开展结对共建以来的工作进行综合考评，评选出40个结对共建“双十佳”单位和 实践所（站），进一步加强激励引导，推动文明实践跨领域、多层次、高质量发展，为推进闽西革命老区高质量发展示范区建设贡献文明力量。（中国文明网）